學(xué)術(shù)咨詢服務(wù)：服務(wù)正當時...
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時間：2017-01-23 所屬期刊：社科中文核心期刊
山東人力資源和社會保障雜志社簡介 《山東人力資源和社會保障》(月刊)是由大眾報業(yè)集團主管主辦的人力資源和勞動保障刊物。 《山東人力資源和社會保障》主要欄目：卷首、要聞、特稿、視點、探索、廣角、保障、調(diào)研、風(fēng)采、藝苑、維權(quán)、文摘、資訊、法規(guī)、年
山東人力資源和社會保障雜志社簡介
《山東人力資源和社會保障》(月刊)是由大眾報業(yè)集團主管主辦的人力資源和勞動保障刊物。
《山東人力資源和社會保障》主要欄目：卷首、要聞、特稿、視點、探索、廣角、保障、調(diào)研、風(fēng)采、藝苑、維權(quán)、文摘、資訊、法規(guī)、年金等。
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《人力資源管理》(月刊)創(chuàng)刊于2006年，是由內(nèi)蒙古日報社主辦的刊物。本刊主要介紹、探討和研究人力資源管理理論與時間問題，推進人力資源管理的理論建設(shè)和實際應(yīng)用水平，為我國人事制度改革和人力資源能力建設(shè)服務(wù)。
山東人力資源和社會保障雜志2017目錄
國務(wù)院保障農(nóng)民工工資支付工作聯(lián)合督查組來山東開展督查尹彥宇;劉哲學(xué)
(8)山東省留學(xué)人員協(xié)會第二屆會員代表大會在濟南召開張明川;劉揚
(8)全省引進海外高層次人才服務(wù)窗口座談會暨博士后工作培訓(xùn)班舉辦張明川;劉揚
(9)省人社廳舉辦全省系統(tǒng)辦公室主任會議暨信訪維穩(wěn)工作培訓(xùn)班本刊記者
(9)駐濟省直機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革正式啟動實施焦迪
(10)暢通培訓(xùn)渠道 助力技能脫貧本刊記者;戚成
(11)2014年度山東省人力資源社會保障優(yōu)秀科研成果專家評審會召開田濤
(11)中科協(xié)赴省城鎮(zhèn)勞動就業(yè)訓(xùn)練中心調(diào)研繼續(xù)教育工作劉燕
山東人力資源和社會保障雜志欄目設(shè)置
卷首、要聞、特稿、視點、探索、廣角、保障、調(diào)研、風(fēng)采、藝苑、維權(quán)、文摘、資訊、法規(guī)、年金
山東人力資源和社會保障雜志榮譽
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山東人力資源和社會保障雜志投稿要求
1、文稿應(yīng)資料可靠、數(shù)據(jù)準確、具有創(chuàng)造性、科學(xué)性、實用性。應(yīng)立論新穎、論據(jù)充分、數(shù)據(jù)可靠，文責(zé)自負(嚴禁抄襲)，文字要精煉。
2、姓名在文題下按序排列，排列應(yīng)在投稿時確定。作者姓名、單位、詳細地址及郵政編碼務(wù)必寫清楚，多作者稿署名時須征得其他作者同意，排好先后次序，接錄稿通知后不再改動。
3、文章要求在2000-2400字符，格式一般要包括：題目、作者及單位、郵編、內(nèi)容摘要、關(guān)鍵詞、正文、參考文獻等。文章標題字符要求在20字以內(nèi)。
4、文章中的圖表應(yīng)具有典型性，盡量少而精，表格使用三線表;圖要使用黑線圖，繪出的線條要光滑、流暢、粗細均勻;計量單位請以近期國務(wù)院頒布的《中華人民共和國法定計量單位》為準，不得采用非法定計量單位。
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