很多作者咨詢小編中級職稱論文發表的刊物有何要求?規定要在什么期刊上發表呢?這些都是評審職稱的論文比較關心的事情，在評審職稱的時候，對中級以上的專業人員就有在正規刊物上發表論文1-3篇的要求。正規刊物就是國家發行的刊物。

　　一般雜志社都會查抄襲率的;字數不宜太多，3000字左右，正好一個版面為佳;期刊必須有CN或ISSN刊號的，在新聞出版總署網可以查到的期刊。具體對期刊的選擇最好是符合當地相關單位要求的;關注一下當地評職稱相關文件，看看有沒有什么特殊要求，例如有些地方發省級期刊和國家級期刊加分是不同的;需要注意下發表時間，有些專業性強的期刊發表時間是比較長的，所以應提前幾個月準備;還有你在中級職稱時發表的文章是不能用作評高級職稱的，也就是說評高級的時候還要發表新的文章，并且對期刊要求更高了。

　　中級職稱論文刊物征稿要求：

　　1、論文要求選題新穎、內容健康、觀點鮮明、資料真實，具有較強說服力和實用性。

　　2、本刊投稿請一律用電子稿件必須采用Word格式，在題目下邊寫清作者姓名、職務職稱、單位、郵政編碼、聯系電話。每篇論文要求必須注明：摘要、關鍵詞。

　　3、論文中如有計量單位，請一律采用國際標準書寫，文中盡量不要用圖表。

　　4、論文字數要求每版不超過2800字，兩版不超過5500字，并依次類推。

　　5、文中如有參考文獻，應依照引用的先后順序用阿拉伯數字加方括號在右上角標出，并在文中按照引用的先后順序標注出引用參考文獻的作者名、引用文題名、出版單位以及出版日期。

　　最后小編推薦一篇優秀職稱晉升相關的常識問題：職稱論文需要英文摘要嗎?

　　很多作者咨詢職稱論文需要英文摘要嗎?首先正兒八經的職稱論文是需要英文文獻的，隨著我國學術逐漸像國際靠攏，那么從正規的說法看，是為了和軌國際接軌。從實際看，我國學術尚在低潮期，需要與外國比較然后找出出路，所以在學術訓練中做英文摘要是一種途徑。