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時間：2017-07-22 所屬期刊：經(jīng)濟中文核心期刊
中國勞動科學雜志簡介 《中國勞動科學》是由人力資源和社會保障部勞動科學研究所、中國勞動學會主辦，期刊榮譽為：中國學術期刊(光盤版)全文收錄期刊。《中國勞動科學》是專業(yè)理論刊物。 《中國勞動科學》以宣傳國家的勞動政策、指導勞動領域各項改革為宗旨
中國勞動科學雜志簡介
《中國勞動科學》是由人力資源和社會保障部勞動科學研究所、中國勞動學會主辦，期刊榮譽為：中國學術期刊(光盤版)全文收錄期刊。《中國勞動科學》是專業(yè)理論刊物。
《中國勞動科學》以宣傳國家的勞動政策、指導勞動領域各項改革為宗旨，報道勞動部門職能轉(zhuǎn)換、體制轉(zhuǎn)軌時期勞動力市場的宏觀調(diào)控以及勞動法的實施情況。
中國勞動科學雜志欄目設置
專家視點、研究探索、專題討論、企業(yè)人力資源管理、勞動爭議處理、咨詢熱線、信息傳遞、政策法規(guī)
中國勞動科學雜志榮譽
上海圖書館館藏國家圖書館館藏知網(wǎng)收錄(中)維普收錄(中)中國學術期刊(光盤版)全文收錄期刊
中國勞動科學雜志投稿要求
1、《中國勞動科學》文稿應資料可靠、數(shù)據(jù)準確、具有創(chuàng)造性、科學性、實用性。應立論新穎、論據(jù)充分、數(shù)據(jù)可靠，文責自負(嚴禁抄襲)，文字要精煉。
2、《中國勞動科學》姓名在文題下按序排列，排列應在投稿時確定。作者姓名、單位、詳細地址及郵政編碼務必寫清楚，多作者稿署名時須征得其他作者同意，排好先后次序，接錄稿通知后不再改動。
3、《中國勞動科學》文章要求在2000-2400字符，格式一般要包括：題目、作者及單位、郵編、內(nèi)容摘要、關鍵詞、正文、參考文獻等。文章標題字符要求在20字以內(nèi)。
4、《中國勞動科學》文章中的圖表應具有典型性，盡量少而精，表格使用三線表;圖要使用黑線圖，繪出的線條要光滑、流暢、粗細均勻;計量單位請以近期國務院頒布的《中華人民共和國法定計量單位》為準，不得采用非法定計量單位。
5、《中國勞動科學》為縮短刊出周期和減少錯誤，來稿一律使用word格式，并請詳細注明本人詳細聯(lián)系方式。
6、編輯部對來稿有刪修權(quán)，不同意刪修的稿件請在來稿中聲明。我刊同時被國內(nèi)多家學術期刊數(shù)據(jù)庫收錄，不同意收錄的稿件，請在來稿中聲明。
中國勞動科學雜志2017目錄
中國青年創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀報告-青年創(chuàng)業(yè)行為的調(diào)查與分析(11)全球青年就業(yè)發(fā)展趨勢國際勞工組織
政策研究
(16)勞動基準法律規(guī)制研究江峰[1,2];劉文華[1]
(23)供給側(cè)改革背景下勞動法治建設的機遇與挑戰(zhàn)伍奕
(30)現(xiàn)行工傷保險制度下的補充工傷保險探索杜鵑;王麗
理論探討
(34)基于文獻計量的非典型雇傭關系研究趨勢分析魏巍[1,2]
(39)勞動訴訟立法問題研究-兼論勞動訴訟在民事訴訟中的定位周湖勇
