論文發表是職稱評定的加分項,更是關鍵的審核標準。職稱級別不同對論文的要求也是不同的。職稱評定對論文的級別、篇數以及參與作者的位置都是有要求的,接下來,根據這個問題詳細的說說:
1、中級職稱
、偈屑墝I刊物公開對外發表的、反映本人專業水平的專業論文三篇,文字不少于三萬字;其中一篇論文作為答辯的主要內容之一。
②省部級或專業核心刊物發表的、反映本人專業水平的論文二篇,文字不少于二萬字;其中一篇論文作為答辯的主要內容之一。
③獨立撰寫的并公開發表專著;一篇公開發表或專為職稱申報撰寫的論文。論文作為答辯的主要內容之一。
2、 副高級職稱
申報副高級職稱,要求申報人在中級職稱以來,發表的論文是由本人獨立撰寫或者是第一作者撰寫,在省級期刊以上學術刊物發表專業學術論文,國家級期刊、省級期刊都可以,但是不包括增刊、?、副刊、專輯等。
、偈屑墝I刊物公開對外發表的、反映本人專業水平的專業論文六篇,文字不少于六萬字;或省部級或專業核心刊物公開對外發表的、反映本人專業水平的論文篇四篇,文字不少于四萬字。
上述論文,其中一篇論文作為答辯的主要內容之一。
②獨立撰寫的并公開發表的不少于20萬字的專著;一篇公開發表或專為職稱申報撰寫的論文。論文作為答辯的主要內容之一。
3、正高級職稱申報正高級職稱,要求申報人在副高級職稱以來,發表的論文是由本人獨立撰寫或者是第一作者撰寫,在國家權威期刊上發表專業學術論文,也就是核心期刊、SCI論文或者是EI論文,不包括專輯、?、增刊、副刊等。
、 市級專業刊物公開對外發表的、反映本人專業水平的專業論文10篇,文字不少于20萬字。
② 部級或專業核心刊物公開對外發表的、反映本人專業水平的論文篇6篇,文字不少于12萬字。
、 獨立撰寫的并公開發表的不少于20萬字的專著二部。
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